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        開花結果 共赴新程 | Day5湖北聯投2022屆“U”等生入職培訓圓滿結束!

        發布時間:2023-03-02 17:36

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        立鴻鵠之志、養浩然正氣、強專業能力,2月28日,主題為“俊才聯翩至 正當投志時”的湖北聯投2022屆“U”等生入職培訓結業典禮在聯投魯湖酒店召開。本次入職培訓歷時5天,形式多元、內容豐富,通過2023年中青年論壇、典型項目參觀、黨性沙盤回顧、職業化轉型課、心理健康教育、“我眼中的聯投”主題演講、集體生日晚會、結業匯報等21類線上線下學習和專項活動,幫助125名新員工加速感受聯投文化、了解聯投藍圖、傳承聯投精神。湖北聯投黨委副書記張艷出席結業典禮并作講話,人力資源部(黨委組織部)部長黃敏主持,出資企業人力資源分管領導及部門負責人近40人出席會議。


        領導寄語



        張艷指出,湖北聯投去年成功邁入中國企業500強,改革發展全面起勢。我們高度重視人才強企戰略,把“薪火相傳”的高質量人才當作最寶貴的企業財富,以最高規格和最高禮遇開展本次新員工培訓活動,通過不同平臺向全集團展示了湖北聯投新鮮血液的蓬勃生氣與澎湃動力。


        ? ? ?她要求:


        一是立大志,做小事。

        要立鴻鵠志。廣大新員工要始終堅定理想信念,學習先進、弘揚先進、追求先進,與祖國共奮進、與聯投共發展。要做好平凡事,立足最基層的崗位末端,做好每一件小事,在平凡中成就不凡。


        二是強筋骨,重協同。

        要做專業的人。要強身健體,錘煉成為“鋼筋鐵骨”,向實踐學、向周圍學、向書本學、向中華優秀傳統文化學,成為開口能講、交事能做、提筆能寫的專業人。要做樂于協同、樂于助人的人。把自己主動融入事業當中、團隊之中,把個人智慧匯聚到團隊貢獻中,促進主責主業、新興賽道協同發展。


        三是壓擔子,給位置。

        各級單位要在急難險重中敢于、善于給新員工壓擔子,幫助他們頂壓前行、行穩致遠。要落實“導師帶徒”培養,壓實“導師帶教”責任,運用特色培養機制,打造“四個一流”復合型人才。要用好三項制度改革,鼓勵新員工把知識轉化為生產力,要樹立“能者上”的人才發展理念,讓有為者更有位。



        《我眼中的聯投》演講比賽決賽


        為關注“U”等生成長,助力新員工實現個人職業前景與聯投發展遠景“兩景合一”,6位晉級決賽的選手圍繞“我眼中的聯投”主題,依次表現“個人之于公司、公司之于集團、集團之于湖北、湖北之于國家”的意義,更加清晰了自己的職責與使命,展現出自己扎根聯投、共同生長的堅定決心,表現出聯投新青年的青春志氣、青春定力和青春奮斗!


        清能集團 柏俞陽

        《看湖北聯投書寫國企責任》

        時代召喚青年,奮斗書寫榮光。他講述了清能扶貧工作隊對點幫扶的貧困村的故事,展現了他眼中有信仰、有擔當的聯投形象。他立志繼承、傳遞聯投作為國有企業的使命擔當。

        數產集團 鐘沂伶

        《聚數善為,賦能“數字湖北”振翅騰飛》

        她勾勒出一幅幅運用數字力量推進治理現代化的亮點場景。從天塹變通途的“楚天云”、全國領先的湖北“政務網”、結算提速的“醫保云”,再到看不見的護城堡壘“灰碼”和數治全城的“UI美好城市智慧運營平臺”,數產集團用數字賦能,引領數字變革。她承諾以聯投精神為引領,做一個想干事、能干事、干成事的有為青年!

        湖北路橋 余文琪

        《講好路橋故事,傳播路橋聲音》

        她講述了湖北路橋發展歷程中的高光時刻,長江架飛虹,天塹變通途,展現了路橋出品、必是精品的形象。她承諾以一名“有責任、有擔當、有溫度的新聞人”的職業初心,去發展、記錄路橋榮光,講好路橋故事,傳播路橋聲音。

        湖北聯投 徐子嫣

        《奔赴華夏錦繡,共譜聯投新章》

        她分享了走進湖北聯投的心路歷程,展現了新一代聯投人“功成不必在我,功成必定有我”的責任擔當。她承諾,將立足自身城鄉規劃專業技能,賦能城市建設運營機制,為提升區域發展水平和人民生活幸福感貢獻新的聯投力量。

        清能集團 王韜懿

        《聯投青年踏浪啟航,嶄新征程揚帆遠行》

        她回顧了從一個“清能新人”向“新聯投人”的快速蛻變之路,展現了國企財務管理的全新風采。她承諾,未來將以“赤誠善思”的態度、“實干篤行”的精神、“廉潔自律”的作風,在湖北聯投開新局的進程中,展現財務資產工作新作為。

        新城集團 陳雪婷

        《逐夢新城間,不負青春時》

        她看到了默默耕耘,也看到了攻堅克難, 看到了一線值守,也看到了風光無限,看到了新城未來的光輝藍圖。她承諾將盡一份全力、耀一份榮光,用內心對美好的不盡向往,書寫好新城故事,傳播好新城聲音,把自己的青春活力,綻放在湖北聯投高質量發展的歲月中。



        結業匯報


        九組“U”等生代表依次匯報培訓所學所獲所感,現場金句頻出,掌聲陣陣。從2023年中青年論壇的精神盛宴,到共繪聯投藍圖的理想抱負,再到團建拓展的團結友誼......短短 5 天的培訓,每一位“U”等生都獲得了新的蛻變與成長。


        第一組

        以工作為媒介、以崗位為平臺,在平凡崗位中成就不凡事業。


        第二組

        二十來歲的我們,臉上無粉黛,腰上無萬貫,也自帶風采!


        第三組

        作為聯投“U”等生,始終堅持風雨同舟,砥礪前行,將個人的發展融入企業發展,共同開創新的征程。


        第四組

        少年應有鴻鵠志,當騎駿馬踏平川。


        第五組

        欲窮自身千里目,更上聯投一層樓。


        第六組

        少年先鋒,永攀高峰,聯投未來,少年放彩。


        第七組

        千里始足下,高山起微塵。吾心亦如此,行之貴日新。


        第八組

        聯投有你也有我,共赴奮斗新篇章。


        第九組

        風好正是揚帆時,我必踏浪斬荊棘。



        優秀表彰


        優秀團隊
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        第二組、第五組、第七組在九個小組中脫穎而出,獲得2022屆“U”等生入職培訓“優秀團隊”表彰。


        優秀班委

        來自黃麥嶺控股的一班班長韓荻、湖北工建的二班班長范少倫、新城集團的三班班長陳雪婷獲得“優秀班委”表彰。

        優秀學員

        九名個人學習積分排名最靠前的“U”等生獲得“優秀學員”表彰,他們是:新城集團陳雪婷、湖北工建范少倫、黃麥嶺控股韓荻、清能集團陳星宇、數產集團柯艷芳、聯投置業陳夢雪、聯投資本陳怡洵、東湖高新楊程、湖北工建張業楨。


        導師簽約


        現場,湖北聯投與新城集團、湖北工建、建投集團等14家出資公司導師代表依次上臺,分別與“U”等生代表簽署“2022屆湖北聯投導師帶教承諾書”,幫助“U”等生在崗位上積極轉變角色,提升適應能力,盡快融入湖北聯投發展新形勢中。

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        新員工培訓的結業典禮不是終點,而是新起點。廣大“U”等生們,要在自身崗位里、日常工作中,大力提升實干能力,在聯投改革發展事業中展現個人價值、交出實干答卷、豐富聯投人生。相信青春洋溢的新青年們,定會在湖北聯投大舞臺綻放屬于自己的光芒!




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